A Interview, empresa de recolocação profissional com sede em São Paulo, está proibida pela Justiça de captar currículos para vagas inexistentes por meio de anúncios na internet ou por telefone.
A Promotoria do Consumidor obteve liminar na 2ª Vara Cível do Fórum Central contra a empresa depois de investigar denúncias de candidatos que declararam ter pago até R$ 2.130 para fazer avaliação psicológica. A liminar diz que a empresa divulga aos clientes “inúmeras vagas, quadro inverídico de clientes, garantia de recolocação, entre outros, em desconformidade com o artigo 31 do Código de Defesa do Consumidor”.
A decisão obriga a Interview a informar claramente ao candidato a quais vagas ele concorre e quais são as empresas contratantes. As informações devem constar de um documento escrito.
“Ao fazer contato com um candidato, a empresa não pode dar a impressão de que a vaga já é dele. Deve informar que existem outros concorrentes”, disse a promotora Adriana Borghi.
A Interview pode ser multada em R$ 50 mil a cada vez que desobedecer à decisão, e responder processo criminal.
Resposta
O advogado da empresa, Fábio Reato Chede, disse que a empresa desconhecia a ação e ainda não foi informada da decisão.